2023年福建厦门国家会计学院招聘行政人员公告

 

部门	岗位	招聘 人数	专业要求	学历 要求	岗位要求
纪委办	内控内审	1	会计与审计类、财政金融类	硕士及以上	1.中共党员；2.应届毕业生；3.30周岁及以下（1992年3月9日之后出生）。
教务二处	教务管理	2	会计与审计类、财政金融类	硕士及以上	1.应届毕业生；2.30周岁及以下（1992年3月9日之后出生）；3.通过CPA全科考试同等条件下优先；4.具备良好的英语听说读写能力，GRE或GMAT高分者同等条件下优先。
后勤管理处	采购及管理	1	法学类、艺术设计类；经济学、管理学大类	本科及以上	1.中共党员；2.应届毕业生；3.26周岁及以下（1996年3月9日之后出生）。

备注：专业要求详见《福建省机关事业单位招考专业指导目录（2023年）》

二、招聘程序

（一）报名

1.请将报名表、身份证、毕业证书、学位证书（暂时未颁发毕业证书、学位证书的，提供学校就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表、教务部门盖章的成绩单）、教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书（持国（境）外学位应聘者）及英语资质证书的扫描件发送到指定邮箱hr@xnai.edu.cn，电子邮件主题注明“应聘岗位+姓名+毕业院校”。

2.报名时间：2023年3月8日至3月16日。

3.每名应聘者只能报考一个岗位。

（二）资格审查

学院根据招聘条件进行资格审查。通过资格审查人数与招聘计划数比例低于3：1的，可取消该岗位招聘计划。

（三）笔试，拟于4月上旬开展

笔试主要测试应聘者综合分析能力、阅读理解能力、文字表达能力等。笔试满分100分，笔试合格分数为60分。笔试名单、时间和地点在学院官网上公布。

（四）心理素质测评和面试，拟于5月上旬开展

按照招聘计划数1：5的比例，在笔试合格者中，从高分到低分确定面试人选（如遇末位同分者，同时确定为面试人选）。

面试主要测试应聘者的逻辑思维、应变能力、语言表达能力等，采用半结构化面试。面试合格分数为60分。面试名单、时间和地点在学院官网上公布。

面试前，全部面试人员需参加心理素质测评。

参加面试人数与招聘计划数比列低于3：1的岗位，应聘者面试成绩应达到70分以上。

综合成绩采取百分制，按笔试成绩占40%，面试成绩占60%计算综合成绩。

（五）体检、考察

按照招聘计划数1：1的比例，在考试合格者中，按综合成绩从高分到低分确定体检考察人选。同一岗位应聘者出现综合成绩同分时，以面试成绩从高分到低分确定体检考察人选。

体检参照国家公务员录用体检相关规定，在指定医院进行，体检不合格者可提出复检申请，在第一次体检后5个工作日内由学院组织复检1次，以复检结果为准，复检不合格者取消拟聘资格。

考察采取实地走访、个别谈话、审核人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录等方式，了解考察人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。

（六）确定拟聘用人员

根据综合成绩、考察情况和体检结果等择优确定拟聘用人员。

（七）公示

在学院网站对拟聘用人员进行公示，公示期为7天。

（八）聘用

公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响聘用的人员，办理聘用手续；对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

学院实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

三、递补

面试前，应聘者放弃或被取消面试资格，造成面试人数与招聘计划数比例低于5：1的岗位，从笔试成绩达到合格线的应聘者中，从高分到低分依次递补参加面试的人员。心理素质测评、体检、考察环节递补参照面试的做法。

四、注意事项

（一）应聘者须对本人填报信息及提供材料的完整性和真实性负责。如提供虚假信息或材料，一经查实，即取消应聘资格。

（二）应聘者应确保填报的联系电话在应聘全过程保持畅通，如因故造成相关信息未能及时送达，后果由应聘者自行负责。

（三）资格审查结果、笔试、面试、公示等相关信息均在我院网站公布，请应聘者留意查阅。

（四）未在规定的时间和地点参加此次招聘任一环节的应聘者，视同放弃应聘资格。

应聘材料接收邮箱：hr@xnai.edu.cn

学院地址：厦门市思明区环岛南路4001号

咨询时间：工作日8：30-11：30 ，14：30-17：30

咨询电话：林老师 0592-2578082

王老师 0592-2578100

监督电话：孙老师0592-2578097

厦门国家会计学院

2023年3月7日

附件1：福建省机关事业单位招考专业指导目录（2023年）.pdf

附件2：厦门国家会计学院2023年公开招聘行政人员报名表.doc