2024年江苏省高港中等专业学校校园公开招聘教师公告
为加强职业教育师资队伍建设，优化教师队伍结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》《关于进一步做好全省中小学校新进教师公开招聘工作的意见》《关于进一步做好全市中小学教师公开招聘工作的通知》精神，江苏省高港中等专业学校将赴相关高校招聘全额拨款事业编制教师4名。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象及条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.品行端正，团结同志，廉洁奉公；
4.年龄在18周岁以上、35周岁以下（1988年6月14日至2006年6月23日期间出生）；
5.身体健康，具备正常履行职责的身体条件；
6.2024年普通高校毕业生（含择业期内未就业的2022年、2023年普通高校毕业生）；
7.具有相应教师资格证（报考01岗位的人员，2024年普通高校应届毕业生须于2024年8月31日前提供相应教师资格证，其他报考人员须于报名时取得相应教师资格证；报考02岗位的人员须在聘用之日起3年内取得该专业相应教师资格证，否则予以解聘）；
8.具备招聘岗位所要求的其他资格条件，具体招聘岗位、计划及相关要求详见下表：
9.下列情形之一的，不得报名应聘：
（1）普通高校在读非2024届毕业生；
（2）《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的人员；
（3）国家和江苏省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
二、招聘程序和方法
本次公开招聘由泰州医药高新区（高港区）教育局（以下简称“区教育局”）、江苏省高港中等专业学校（以下简称“高港中专”）组织实施。
（一）发布公告
通过泰州医药高新区管委会（高港区人民政府）（http://www.cmc.gov.cn/）网站发布招聘公告。
（二）报名
本次报名采用网上报名和现场报名两种方式进行。网上报名、报名资料上传、照片上传、资格初审等均通过网络同步进行。报名指定邮箱：706312773@qq.com。
网上报名、报名资料、照片上传，以及修改和补充信息时间：2024年6月14日09：00至6月23日16：00。
资格初审时间：2024年6月14日09：00至6月23日18：00。
报考人员对资格审核异议的陈述申辩时间：2024年6月14日09：00至6月24日12：00。
资格审核单位对资格审核异议的处理时间：2024年6月14日09：00至6月24日16：00。
采用网上报名方式的报考人员填写《2024年江苏省高港中等专业学校校园公开招聘教师报名表》（附件1），并将报名表和资格审查所需要的材料扫描件打包发送至指定邮箱进行报名，打包文件名格式为“岗位代码+岗位名称+毕业院校+姓名”。报考人员须在报名后24小时内登录报名邮箱，确认是否收到招聘单位的回复。如未收到，报考人员须电话咨询招聘单位予以确认（咨询电话：0523-80278456）。因延误或未送达指定报名邮箱的，视为未报名。报名结束后，请报考人员保持联系方式畅通，以便接收资格审查通知，联系不到者视为自动放弃。
招聘岗位的专业要求按照《2024年江苏省高港中等专业学校校园公开招聘教师专业参考目录》（附件2）执行。专业名称已经调整的专业，如调整前或调整后的专业符合招聘岗位的专业要求，毕业院校以书面形式证明调整前后的专业为同一专业或专业课程基本一致，视为符合专业要求。报考人员所学专业与招聘岗位专业要求有差异、但本人认为是相近专业的，可向高港中专提出书面申请，高港中专在审核所学课程的基础上，对同意添加的，由区教育局向区人社局提出添加专业的申请，及时在指定网站发布，报考人员按正常程序进行网上报名。专业目录添加书面申请提交的截止时间为2024年6月22日16：00。凡未提出添加，及高港中专、区教育局未同意或区人社局未批准，最后没有在网上公开添加的专业，不得作为可以报考的专业。
采用现场报名方式的报考人员，须于2024年6月28日14：00-17：00，前往南京信息工程大学（江北新区）进行现场报名。
报名结束后，同一岗位符合条件的报考人数少于该岗位招聘人数3倍的，核减或取消招聘计划。
（三）资格审查
现场报名期间，对所有报考人员进行资格审查。报考人员须提供如下材料原件及复印件：
1.本人有效身份证、近期免冠正面一寸证件照（和报名表照片同底）1张。
2.学历证书、学位证书〔2024年普通高校应届毕业生，提供所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》和空白的《普通高校毕业生就业协议书》（采用网签的报考人员提供未网签的实时网页）〕。
3.成绩表原件（须有高校教务部门印章）。
4.相应教师资格证书（尚未取得的，按本《公告》有关规定和要求执行）。
5.择业期内未就业的2022年、2023年普通高校毕业生还须提供《毕业生双向选择就业推荐表》、空白的《普通高校毕业生就业协议书》（或未就业的证明）、档案托管证明。
6.报考岗位要求提供的证书及其他证明材料。
资格审查贯穿招聘工作全过程，凡提交材料有弄虚作假者，一经查实，即取消考试和聘用资格。经资格审查合格的报考人员发放《准考证》。
（四）面试
面试采用模拟上课和答辩的方式进行，主要考察教育教学水平、心理素质、语言表达、协调应变能力、仪表举止等综合素质。
面试总成绩为100分，60分为最低合格线，不合格者不得进入下一环节。面试成绩采用百分制计算，保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。
面试时间为2024年6月29日上午9：00，面试地点在南京信息工程大学（江北新区）。
（五）现场签约
面试结束后，根据面试成绩，在面试合格人员中按岗位招聘计划数1：1的比例，从高分到低分确定拟聘用人员，现场签订就业协议书。面试成绩相同的，另行组织加试确定。
（六）体检
对签订就业协议书的应聘者，由区教育局组织体检。体检标准按修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》及《江苏省公务员录用体检办法》执行。
因被取消体检资格或放弃体检出现岗位空缺的，按面试成绩在该岗位面试合格人员中从高分到低分依次递补；因体检不合格出现岗位空缺的，不递补（体检后的各环节出现岗位空缺的，均不递补）。
（七）考察
对体检合格人员，参照《公务员录用考察办法（试行）》等有关规定进行考察。考察合格的，就业协议书正式生效。
体检的具体时间、地点另行通知，体检费用自理。
（八）公示
对体检、考察均合格的拟聘用人员在泰州医药高新区管委会（高港区人民政府）网站公示7个工作日。
拟聘用人员名单公示后，报考人员如无正当理由放弃聘用资格的，在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位的资格。
（九）聘用
公示无异议的人员须在2024年8月31日前提供相关证书原件办理正式聘用手续，如无法提供或所提供材料与招聘岗位要求不一致的，取消聘用资格。
用人单位与拟聘人员签订聘用合同，试用期（见习期）满考核合格，予以定岗定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。首次聘期3年，除依法依规解除聘用合同外，拟聘用人员应当在招聘单位最低服务3年（含1年试用期）。
三、纪律与监督
招聘工作严格坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格执行规定的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。
四、本公告由江苏省高港中等专业学校负责解释。
咨询电话：13952614540（李老师）13515151552（许老师）
咨询时间：工作日 08：00-11：00、14：00-18：00
监督电话：
0523-86968016 中共泰州医药高新区（高港区）纪（工）委监委第六派驻纪检监察组
0523-86936116 泰州医药高新区（高港区）教育局
0523-86966546 泰州医药高新区（高港区）人力资源和社会保障局
举报邮箱：gxggrsgl@163.com
指定网站：泰州医药高新区管委会（高港区人民政府）（http://www.cmc.gov.cn/）
附件：
江苏省高港中等专业学校
2024年6月13日
