赣州卫生学校2024年考核招聘高层次人才公告
为满足赣州卫生学校教育教学工作需要，根据《事业单位公开招聘暂行规定》及省、市事业单位公开招聘政策，决定考核招聘40名高层次人才到赣州卫生学校工作，现公告如下：
一、招聘岗位
计划招聘事业编制教师40人。具体岗位为：基础医学专业教师A岗8人，基础医学专业教师B岗4人，中医专业教师2人，护理专业教师8人，口腔医学专业教师2人，医学影像专业教师1人，医学检验专业教师2人，康复技术专业教师4人，中医养生保健专业教师4人，药剂专业教师2人，中药专业教师2人，心理健康教育教师1人。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.适应岗位要求的身体条件和心理素质；
5.具有岗位所需要的任职资格、职业资格及技能要求。
6.具有岗位所需要的其它条件。
（二）下列人员不具备报考资格
1.曾受过刑事处罚，曾被开除中国共产党党籍或公职的；
2.尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查的；
3.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的；
4.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的；
5.有服务期要求且仍在服务期内的赣州市机关事业单位正式在编人员（含编制备案制人员）或对转任有其他限制性规定的；
6.现役军人；
7.在读的普通高校全日制非2024届毕业生（在读的全日制非2024届毕业生不能用之前已经取得的学历报考）；
8.已经被赣州市内机关事业单位拟聘（录）用（含编制备案制管理人员、用人备案数人员），已完成体检考察进入公示期的；或尚在新录用试用期或任职试用期的；
9.被依法列为失信联合惩戒对象的、法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。
此外，报考人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列情形的岗位。
（三）学历、专业、年龄及其他条件
1.详见《赣州卫生学校2024年考核招聘高层次人才岗位表》（附件1）中各岗位具体要求。
2.学历学位条件：具有硕士研究生及以上学历学位。2024届应届高校毕业生须提供院校推荐表或就业协议书（加盖学校就业部门公章），并且应于2024年8月31日前取得岗位要求的学历学位证书，未按时取得相应学历学位者，取消聘用资格。
3.专业条件：考生所学专业以《学科专业目录汇编》（附件4）为准。专业要求为大类的，考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录，即可报考；招聘岗位要求具体专业的，考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。应聘人员所学专业未列入专业目录（没有专业代码），选择招聘专业中相近专业报考的，所学专业必修课程应当与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审查时提供毕业证书、所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置情况说明等材料。
4.年龄条件：报考人员须年满18周岁，且不超过职位表中注明的年龄上限。年龄计算方法为：18周岁以上是指2006年6月14日以前出生，40周岁及以下是指1983年6月14日以后出生。
5.教师资格证条件：具备与所报岗位相应学科的中等职业学校及以上教师资格证。暂未取得教师资格证的人员，若确定为拟聘用人员，签订聘用合同时，考生须承诺在2027年8月31日前取得与所报岗位相应学科的中等职业学校及以上教师资格证，如未取得，依法解除聘用合同。
6.机关事业单位在编人员及国企正式人员报考，须取得单位及主管部门同意；县（市、区）党委、政府或组织、人社部门对在编在岗人员调动有相应规定以及副科级以上人员报考的，还需取得所在地组织（人社）部门同意。与企业或其他用人单位建立劳动关系的人员，如拟被事业单位聘用，须与用人单位解除劳动关系。如机关事业单位正式在编人员隐瞒其在编身份报考的，一经发现核实，取消其聘用资格。
7.本次招聘不设开考比例。如有某岗位的报考人数少于岗位招聘人数，在考核之前，招聘领导小组可根据报名情况在招聘总计划数内对相关岗位招聘人数进行适当调剂。
三、招聘程序
此次考核招聘高层次人才工作按照发布公告、报名及资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）发布公告
通过上犹县人民政府网，上犹教科体、健康上犹、赣州卫校微信公众号发布公告。
（二）报名
采取网上报名及现场报名方式，网上报名截止时间为2024年6月13日17:30，网上报名考生必须在6月14日进行现场报名审核，否则报名无效。
现场报名审核地点和时间安排如下：
报名审核时间：2024年6月14日上午9:00-12:00，下午14:30-16:30
报名审核地点： 上犹中等专业学校尚进楼4楼会议室（赣州市上犹县黄埠镇金山北大道）
全部考生需在现场报名审核前扫描报名二维码（附件2）填写相关信息；填写《赣州卫生学校2024年考核招聘高层次人才报名登记表》（附件3）（考生自行在发布公告网站下载，填写相关内容，个人简历部分须完整记录从院校毕业后至报名截止时，所有工作经历，不得遗漏），并以“报考岗位+姓名”命名发至赣州卫校招聘工作指定邮箱gzwx2024@163.com，每人限报一个学科岗位，报多个职位的，取消报名资格。考生务必保持报名所留联系方式通讯畅通。如因报考人员未提供或提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的，后果由报考人员自己承担。
（三）资格审查
由上犹县人社局、上犹县委编办、上犹教科体局和赣州卫生学校工作专班组成资格审查组，现场受理报名时同步进行资格审查。资格审查时，考生需提供以下材料：
1.赣州卫生学校2024年考核招聘高层次人才报名登记表；
2.身份证原件及复印件1份；
3.毕业证(学位证)原件及复印件1份（2024年应届毕业生可提供学校证明，见附件3）；
4.本人近期与报名表同底一寸彩照2张；
5.学历须提供中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》、学位须提供中国学位与研究生教育信息网学位查询结果1份，（请注意有效期限应在现场审核日期以后，以备核查有效性）；学历、学位在国（境）外取得的，要求同时提供教育部出具的学历、学位认证材料；
6.机关事业单位在编人员及国企正式人员报考，还应出具报名截止日前单位及主管部门同意报考的证明；县及以下机关事业单位工作人员报考需出具所在地组织（人社）部门在报名截止日前的同意报考证明。
资格审查及考察贯穿招聘全过程（含聘用后的试用期内）。考生自报名成功起进入考察阶段，接受其他考生及招聘单位的监督，请考生注意参与考试过程中的言行举止。
考生应如实提交有关信息和材料，凡发现本人填写信息不真实、不完整或填写错误，与所报岗位要求条件不符、弄虚作假的，一经查实取消资格。
（四）面试
1.时间和地点：见现场资格审查发放的准考证上的说明。
2.面试采取说课方式进行，面试内容为招聘岗位所要求的专业知识、教学技能、口语表达、仪表仪态、心理素质等方面。每位考生说课时间为10分钟，备课时间为30分钟。说课完成后，考官进行评分，评分采用100分制，保留小数点后两位（尾数四舍五入）。
3.各岗位具体说课教材为：
①基础医学专业教师岗位、康复技术专业教师岗位选用高等教育出版社《人体解剖学基础（第三版）》（于晓谟、花先主编）；
②中医专业教师岗位、中医养生保健专业教师岗位选用中国中医药出版社《中医基础理论（新世纪第五版）》（郑洪新、杨柱主编）；
③护理专业教师岗位选用高等教育出版社《护理学基础（第四版）》（潘如萍、庄红主编）；
④口腔医学专业教师岗位选用人民卫生出版社《口腔生理学基础（第4版）》（乔瑞科主编）；
⑤医学影像专业教师岗位选用人民卫生出版社《影像断层解剖（第2版）》（吴宣忠主编）；
⑥医学检验专业教师岗位选用人民卫生出版社《病理检验技术（第2版）》（谢新民主编）；
⑦药剂专业教师岗位、中药专业教师岗位选用人民卫生出版社《药物学基础（第3版）》（孙艳平主编）；
⑧心理健康教育教师岗位选用人民卫生出版社《心理学基础（第4版）》（田仁礼主编）。
（五）签订就业协议
面试结束后，根据招聘计划数1:1的比例，按面试成绩从高到低确定签订就业协议对象（面试成绩70分以下者不予聘用，若同一职位末位同分者，采取加试的方式确定）。工作人员将电话通知入闱考生签订《高等学校毕业生就业协议书》等相关协议，规定时间内未签订相关协议者，视为自动放弃。
（六）体检
体检参照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人部发〔2016〕140号）和有关规定执行。体检费用参照公务员录用体检收费标准及体检医院等级收取，费用自理。体检不合格者不予聘用。未在规定时间参加体检的视为自动放弃资格，并在合格线以上的人员中按考试总成绩由高到低依次递补。
（七）考察
对体检合格人员按规定由上犹县人社局、上犹县教科体局和赣州卫生学校工作专班组织考察，主要是全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和现实表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度、考生在参与考试过程中的言行举止以及需要回避等方面的情况。考察时还将对报考人员进行资格复审。对政治上不合格的，实行一票否决，不予录用。因个人放弃或政审不合格造成的空缺，按考试总成绩由高到低在合格线以上的人员中依次递补。
（八）公示及聘用
1.对体检和考察合格的拟聘人员，在上犹县人民政府网公示7个工作日。对公示结果无异议或有异议不影响聘用的，办理相关聘用手续，并报市人社局备案。
2.正式聘用人员按《事业单位人事管理条例》等规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。所有岗位一经聘用最低服务年限不少于5学年。服务期未满离开的，应承担违约责任。
四、其他
（一）本次招聘须遵守以下纪律：
1.实行回避制度。招聘工作人员涉及与应聘人员有夫妻关系、直系血缘关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。
2.严格招聘纪律。招聘工作人员必须严守纪律，不得指使、纵容他人作弊，或考试过程中参与作弊；不得泄露考试题目；不得有其他违反招聘纪律行为。如有违反，一经查实，按有关规定严肃处理。
3.招聘工作严格落实信息公开、过程公开、结果公开。
（二）本次招聘工作由上犹县教师招聘工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜由领导小组研究决定。县教师招聘工作领导小组由县委常委、常务副县长任组长，县委、县政府分管教育的领导任副组长，县委编办、县人社局、县教科体局、县卫健委主要领导任成员。下设领导小组办公室，由县教科体局主要领导兼任办公室主任，赣州卫生学校工作专班负责人任副主任，具体负责做好招聘各项工作。本次招聘全程接受市人社局监督与指导。
咨询电话：赣州卫生学校工作专班 0797-2080038
0797-2080041
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