2023年新建区面向社会征召政府专职消防员和消防文员的公告
为满足新建区消防救援工作需要,特面向社会公开征召政府专职消防员和消防文员。现将征召有关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
招聘政府专职消防员和消防文员。其中，火场通信员（文书兼宣传员）1人、驾驶员3人、灭火战斗员5人、消防文员2人。
二、征召条件
1、政治条件:遵守宪法和法律,拥护中国共产党的基本路线,作风正派,品行良好,能吃苦耐劳,无违法违纪记录,工作中服从命令,听从指挥。
2、年龄条件:18周岁以上,30周岁以下(1993年5月12日至2005年5月12日之间出生)。驾驶员年龄适当放宽,但不得超过40周岁(1983年5月12日(含)后出生)。
3、身体条件: 1.65米以上,身体健康,五官端正,举止大方,谈吐清晰,无口吃、重听、色盲和其它传染性疾病,双眼裸眼视力4.8以上或矫正视力5.0以上,无残疾,身体、心理素质好。
4、岗位专业要求:
火场通信员（文书兼宣传员）需具有本科以上学历，能熟练操作电脑，使用Word、Excel等办公软件，有较好的写作功底；
驾驶员需取得B2以上驾照(不含B1、A3),驾龄5年以上,无重大交通事故违法违章记录；
灭火战斗员需具有高中以上学历，退伍军人优先；
消防文员需具有大专以上学历，能熟练操作电脑，使用Word、Excel等办公软件。
5、消防救援队伍退出人员优先录用。
6、消防文员限招女性。
三、征召程序
实行统一领导、统一报名、统一考核、统一面试、统一聘用的办法,按照报名、资格审查、体能考核、面试、体检、公示、试用、聘用的程序进行。
(一)报名时间及方式
1、报名时间:2023年5月12日-5月18日
2、报名方式:本次征召报名采取现场填报及电话报名等方式,报名地址为新建区消防救援大队(新建区工业一路46号),报名时需提交材料:
（1）身份证或户口本原件及复印件;
（2）学历证原件及复印件,需提供学信网查询截屏照片;
（3）无违法犯罪记录证明(可在支付宝赣服通下载打印);
(4)本人近期一寸免冠蓝色证件照2张;
(5)退伍证原件及复印件;
(6)资质或从业证明原件及复印件。
(7)其他证明材料。
3、资格审查:资格审查贯穿征召工作全过程,凡发现报名人员不符合征召资格条件的,不予报名。发现弄虚作假者依法追究其责任,所有后果由报名人员自行承担。资格审查合格后,进入体能测试环节。
(二)体能测试
1、测试项目:3000米跑(占体能测试总分40%)、100米跑(占体能测试总分10%)、单杠引体向上(占体能测试总分10%)、俯卧撑(占体能测试总分10%)。
2、测试标准(见附件)
(三)面试
体能考核平均成绩达到70分(含)以上的,进入面试环节,面试采用结构化试题。
参考人员总成绩满分为100分,由体能成绩和面试成绩组成,体能成绩和面试成绩分别占总分的70%和30%。根据参考人员总成绩从高到低的顺序,按照征召人数确定参加体检的人选。
(四)体检
体检标准参照《应征公民体格检查标准》的要求实施,其中吸毒尿检为必检项目,体检不合格者取消录用资格,依次递补。体检对象按通知要求到指定医院参加健康体检。
(五)公示及办理聘用手续
报名、体能考核、面试、体检工作结束后,试用期3个月,试用期满后,经考核合格者与新建区消防救援大队签订劳动合同,第一期劳动合同期三年(含试用期三个月),第二期劳动合同期五年,第三期劳动合同按《劳动合同法》有关规定执行。
火场通信员（文书兼宣传员）、驾驶员需工作满2年后方能离职，离职前，需向用人单位提前一个月申请离职，用人单位同意后方可离职，否则将扣发年底年度考核奖励。
四、工作时间和地点
政府专职消防队员上岗前进行90天岗前培训,培训期间享受每月8天的休假,由用人单位统一安排。完成培训任务并通过考核后,根据工作需要,由新建区消防救援大队分配到所属政府专职消防队伍工作。政府专职消防队伍实行不定时工作制度和准军事化管理,工作中24小时驻勤。队员每周工作4天休息2天,并按国家规定享受婚丧、探亲、护理和年休假。
消防文员上岗前进行30天岗前培训，由用人单位统一安排。完成培训任务并通过考核后,根据工作需要,由新建区消防救援大队分配到大队机关工作，采取上下班制度，并按国家规定享受婚丧、探亲、护理和年休假。
五、工资福利待遇
政府专职消防队员的工资收入由基本工资、津贴补助、奖金构成。
火场通信员（文书兼宣传员）、驾驶员、灭火战斗员工资福利待遇：
1、基本工资。试用期基本工资为3800元/月,经考核正式录用后基本工资为5190元/月、高危职业补助为每月880元/月。
2、津贴补助。津贴补助由职务(岗位)津贴、职业技能等级津贴、灭火救援高危职业补助构成。
（1）职务(岗位)津贴。政府专职消防队队长、指导员的职务(岗位)津贴标准为每月880元,副队长、副指导员的职务(岗位)津贴标准为每月660元,班长、装备技师、车辆驾驶员的职务(岗位)津贴标准为每月550元,副班长、灭火救援一线火场通信员（文书兼宣传员）的职务(岗位)津贴标准为每月330元。一人多职或多岗的,按照“就高不就低”的原则确定职务(岗位)津贴标准。
（2）职业技能等级津贴。为鼓励政府专职消防队员学习技术、提高灭火救援的职业技能(专业技术)水平,在符合“证书与岗位相匹配”的条件下,根据其取得的国家职业资格证书或专业技术职称,按以下标准发放职业技能等级津贴:高级技师(国家职业资格一级)或高级工程师为每月1100元,技师(国家职业资格二级)或工程师为每月880元,高级工(国家职业资格三级)或助理工程师为每月660元,中级工(国家职业资格四级)或技术员为每月440元,初级工(国家职业资格五级)为每月220元。职业技能等级评定入职后由单位统一组织报名考试。
（3）灭火救援高危职业补助。对专职从事火灾扑救、应急救援工作的政府专职消防队员给予高危职业补助。政府专职消防队指挥员(包括队长、指导员、副队长、副指导员)的高危职业补助标准为每月1320元,其他队员为每月880元。
3、奖金
（1）年度考核奖励。对思想政治坚定、工作履职尽责、体能技能达标、纪律作风优良且经考核为称职及以上的政府专职消防队员给予奖励。年度人均奖金水平按照政府专职消防队人均月基本工资的2倍核定。对年度考核不合格及其他不符合奖励条件的人员,不予发放年度考核奖励。
（2）工作年限奖励。第一期劳动合同签订3年期限且连续工作满3年的,期满后一次性发放工作年限奖励1.2万元;第二期劳动合同签订5年期限且连续工作满5年的,期满后一次性发放工作年限奖励2.5万元;签订第三期无固定期限劳动合同后,连续工作每满一年一次性发放工作年限奖励0.5万元。
消防文员工资福利待遇：基本工资为2500元/月，绩效考核为900元/月，其他奖励补贴按照实际情况发生发放。
4、福利待遇
政府专职消防队员在工作期间,用人单位按照有关规定为队员办理社会保险和住房公积金,并购买人身意外伤害险。工作期间伙食由用人单位按标准保障,被装由用人单位按标准提供。
六、联系电话
报名电话:南昌新建区消防救援大队0791-83700110
本公告由南昌新建区消防救援大队负责解释。
2023年5月12日
附件：
2023年新建区政府专职消防队员征招体能测试项目和评分标准
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30周岁（含）以下 |
30周岁以上 |
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3000米 |
100米 |
俯卧撑 （2分钟） |
单杠 (2分钟) |
3000米 |
100米 |
俯卧撑 （2分钟） |
单杠 (2分钟) |
|
|
100 |
13′30′ |
12′00 |
62个 |
16个 |
14′10′ |
13′00 |
57个 |
14个 |
|
95 |
13′50′ |
12′25 |
56个 |
15个 |
14′30′ |
13′25 |
51个 |
13个 |
|
90 |
14′00′ |
12′50 |
50个 |
14个 |
14′50′ |
13′50 |
45个 |
12个 |
|
85 |
14′20′ |
13′00 |
46个 |
13个 |
15′10′ |
14′00 |
41个 |
11个 |
|
80 |
14′40′ |
13′50 |
42个 |
12个 |
15′30′ |
14′50 |
37个 |
10个 |
|
75 |
15′00′ |
14′00 |
38个 |
11个 |
15′50′ |
15′00 |
33个 |
9个 |
|
70 |
15′20′ |
14′50 |
36个 |
10个 |
16′10′ |
15′50 |
31个 |
8个 |
|
65 |
15′40′ |
15′00 |
34个 |
9个 |
16′40′ |
16′00 |
29个 |
7个 |
|
60 |
16′00′ |
15′50 |
32个 |
8个 |
17′10′ |
16′50 |
27个 |
6个 |
|
55 |
16′30′ |
16′00 |
31个 |
7个 |
17′40′ |
17′00 |
26个 |
5个 |
|
50 |
17′00′ |
16′50 |
30个 |
6个 |
18′10′ |
17′50 |
25个 |
4个 |
|
40 |
17′30′ |
17′00 |
29个 |
4个 |
18′40′ |
18′00 |
24个 |
2个 |
