吉林公主岭市招聘新时代文明实践专职公益性岗位人员19人公告(1号)

2022年公主岭市公开招聘新时代文明实践专职公益性岗位人员公告(1号)

根据《关于配备全省新时代文明实践专职公益性岗位的通知》(吉人社联〔2022〕77号)文件要求，为进一步加强我市新时代文明实践中心工作力量，拟面向社会公开招聘新时代文明实践专职公益性岗位人员19名。

一、招聘岗位名称

新时代文明实践专职工作者

二、招聘岗位职责

1.协助新时代文明实践中心、新时代文明实践所办公室主任(党委宣传部长、宣传委员)处理新时代文明实践和志愿服务工作日常事务，制定新时代文明实践和志愿服务工作规划，贯彻落实上级部门工作部署，在辖区内动员发展志愿服务组织和志愿者。

2.负责组织开展辖区内理论宣讲、科学知识普及、文化体育活动、文明乡风培育、志愿服务活动及志愿者管理等工作。

3.在市委宣传部指导下，负责辖区内志愿者登记管理、志愿服务项目设计和志愿服务项目规范运行。按照群众点单、中心派单、志愿组织(者)接单、群众评单的运行流程，对志愿服务项目实行闭环管理。

4.负责辖区内新时代文明实践和志愿服务的网络平台管理与运用、资料归档、数据统计、信息报送、媒体宣传、督导评估等机制建设工作。

5.负责协调相关部门、单位推进新时代文明实践中心、新时代文明实践所建设，拓展志愿服务领域与内容。

6.负责市委宣传部交办的其他工作。

三、招聘岗位数量

本次共计划招聘19名新时代文明实践专职公益性岗位人员，详见《公主岭市新时代文明实践所公益性岗位配备计划表》(附件1)。

四、招聘人员工作地点

公主岭市新时代文明实践中心各乡镇(街道)新时代文明实践所。

五、招聘范围和岗位要求

1.公主岭市户籍，年龄女性在50周岁以内，男性在55周岁以内，学历不限。

2.符合就业困难人员身份(下岗失业人员、低保且失业1年以上人员、大龄失业人员、零就业家庭成员、失地农民、就业困难大学生)，就业困难人群认定地点：户籍地或居住地乡镇街道社会事务科;认定时间：2022年10月31日-2022年11月11日。认定成功后领取《吉林省就业困难人员申请认定表》后方可报名。

3.符合用人条件的前提下，乡镇遵循属地招聘优先的原则。

4.思想政治素质好，遵纪守法，品行端正、责任心强，身体健康无残疾，善于沟通，具有完成岗位工作的基本素质。

5.有一定的文字综合能力，能够熟练操作办公软件，能够熟练使用图形工具软件者优先考虑。

6.下列人员不得报名：曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除公职的;被人民法院列为失信被执行人的;曾在公务员招录、机关事业单位公开招聘考试中，因严重违纪被取消考试资格的;与用人单位签订劳动合同且在合同期限内的人员;涉嫌违法违纪正在接收审查尚未作出结论的，或受党纪、行政处分尚未解除处分的;以及按照法律规定不得录用的其他情形的人员。

六、招聘程序

(一)报名及资格审查。

1.报名时间：2022年11月14日—11月16日，上午8:30—11:00，下午13:030—16:00。

2.报名方式：采取现场报名的方式，对报名人员资格条件进行审查。报名人员需下载公主岭市新时代文明实践专职公益性岗位人员报名表(附件2)，对照公主岭市新时代文明所公益性岗位配备计划表(附件1)，填写报考岗位代码和岗位名称，如实填写个人信息。每人限报一个岗位。将《吉林省就业困难人员申请认定表》、学历认证报告、户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明、填写好的报名表(纸质版)，身份证(正反面)、户口薄(全部页)、最高学历毕业证书的原件及复印件一并送至报名地点。

3.报名地点：公主岭市政府大厅十五楼人事考试中心

4.资格审查：对报名的人员进行资格审查，合格后允许参加考试。

5.开考比例。本次招聘不设开考比例限制。

6.领取准考证。报考合格人员持本人有效身份证于2022年11月18日上午8：30—11：00，下午13：00—16：00到公主岭市政务大厅十五楼人事考试中心综合科领取准考证。逾期未到现场领取准考证的视为自动放弃。

(二)考试方式。以笔试、面试方式进行。笔试科目：综合知识。笔试由市人社局负责组织实施，采取闭卷方式进行，满分100分。笔试结束后，按笔试成绩在合格线以上的人员从高分到低分按招聘岗位拟招聘人数1:3的比例确定面试人选，面试采取结构化面试方式进行，主要测试履行岗位所要求的基本素质和能力，考生面试顺序通过现场抽签决定，考官现场打分，成绩现场公布，满分100分。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，计算考试成绩时，按照所占比例先折合再进行汇总，保留小数点后2位，小数点后第3位四舍五入。低于合格线的应聘人员，不得作为拟聘人选。

(三)体检和考察。根据考试总成绩，从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定参加体检人选，如考生总成绩相同，以面试成绩高者优先。未按时参加体检视为自动放弃。体检由市人社局参照《公务员录用体检通用标准(试行)》组织实施。体检或考察不合格者不予聘用，在面试合格人员中按成绩高低依次递补。体检费用自理，体检时间、地点另行通知。

考生在体检、考察过程中弄虚作假，隐瞒重要病史或违法违纪情况等导致体检、考察结果不实的，取消聘用资格。

(四)公示和聘用。经过笔试、面试、体检、考察确定拟聘用人员名单，将在公主岭市人民政府网站、公主岭市人力资源和社会保障局网站进行公示，公示期为3个工作日。公示期满，对没有异议的人员，与其签订聘用协议，不合格者将取消聘用资格。公示后放弃或不符合聘用条件的，可按本岗位考试总成绩依次递补。

七、人员管理和期限待遇

1.公益性岗位实行“谁用人、谁管理、谁考核”的管理原则，公益性岗位人员必须遵照用人单位所规定的各项规章制度，服从聘任、使用、考核、岗位调配、退出等管理工作，凡违反相关规定、工作纪律或健康原因不适合岗位要求的，能力不能胜任工作的，有庸懒散拖表现的，不履行工作职责的，即行终止协议。

2.公益性岗位用工协议由招聘单位与所录用公益性岗位人员签订，用工协议一年一签。公益性岗位人员在岗期限3年，工资1540元/月，缴纳基本养老保险、城镇职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

八、疫情防控相关要求

本次招聘在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，考生应当按照有关疫情防控要求，如实提供有关信息，服从现场管理，积极配合“吉祥码”“通信行程卡”查验及体温测量等工作。有疫情中高风险地区旅居史的考生须于考试当天提供考前2日内的新冠病毒核酸检测阴性证明，不能提供阴性证明的不能参加考试。考生在考试时应自备符合防疫要求的一次性医用口罩，除身份确认需摘除口罩外，应全程佩戴，做好个人防护。凡违反疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、健康情况等重要信息的，将依法依规严肃追责。

九、注意事项

1.报考人员须如实填写报名信息，对提交信息和材料的真实、准确性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格。

2.报考人员须保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜，否则后果自负。

3.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.公主岭市政府官方网站为本次招聘工作专用网站，有关考试聘用信息及相关事项，均通过该网站进行发布，请注意查询。

5.咨询电话：0434-6776055(公主岭市人事考试中心综合科)

公主岭市人力资源和社会保障局