2022年吉林工程技术师范学院合同制聘用人员招聘公告
根据学校工作需要，经研究决定面向社会公开招聘合同制工作人员，现将岗位及聘用条件公布如下：
一、基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
3.遵守纪律、品行端正；
4.具备适应岗位要求的身体条件；
5.应届毕业生，且需于2022年7月前取得毕业证及学位证。
二、岗位条件
1.岗位名称：科研研究院科研助理岗位
2.招聘人数：1人。
3.学历及专业要求：统招本科及以上学历学位，理学类、工学类专业。
4.具有较强的专业能力和外语水平，要求在读期间以第一作者发表专业相关的省级及以上论文两篇，英语四级及以上。
5.学习成绩优秀，获得过校级奖学金，且获得过校级学科、专业技能大赛奖项。
6.爱岗敬业，有较强的组织协调能力和良好的学习意识、服务意识与团队精神；能够熟练使用各类日常办公软件。
三、报名方式
1.时间：2022年8月15日——8月17日下午三点。
2.联系人：杨老师，矫老师
3.咨询电话：0431-86908045，86908131
4.凡有意应聘者，请根据附件《吉林工程技术师范学院招聘报名指南》登录招聘系统进行报名。填写系统求职简历，并按要求上传以下材料：
（1）毕业证、学位证扫描件（学历层次由高到低）；
（2）身份证扫描件；
（3）其他能够证明个人资格及能力的材料。
四、资格审查
由人事处依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，其中，专业条件主要依据教育部门专业目录审核，专业目录未涵盖的专业，根据实际情况由有关方面共同研究确认。
资格条件复审时，面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、毕业证、学历学位证及岗位需求的其它材料原件。经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格。资格复审时间由人事处通知。
五、招聘考试
本次公开招聘考试采取面试的方式进行，其中各岗位符合资格人数超过1:5时组织初试，符合资格人数不足1:5时直接组织面试。
六、体检及考察
按招聘岗位人数1：1的比例确定参加体检人员，到学校指定的医院进行体检，体检合格者，学校对其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。
七、公示
体检、考察合格人员为本次招聘的拟聘人选，拟聘人选在学校人事处网站进行公示，公示时间为3个工作日。
八、聘用
公示无异议的，学校按程序办理相关聘用手续。
签订三年期劳动合同，比照劳动合同B类人员发放工资，缴纳五险一金。
此公告如有未尽事宜，由学校人事处负责解释。
吉林工程技术师范学院
2022年8月8日
