西安音乐学院2023年工作人员招聘公告
根据学校建设与发展需要，现面向社会公开招聘工作人员。公告如下：
一、招聘岗位
详见招聘岗位一览表（附件1）。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍。拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱高等教育事业和高校工作，能够坚决贯彻落实党的教育方针。政治立场坚定，能坚决贯彻党的基本理论、基本路线和基本方略，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
2.遵纪守法、品行端正、公道正派、敬业奉献、学业优良，具有良好的服务意识、协作精神、组织纪律观念和严谨的工作作风，无违法犯罪记录和违纪受处分记录，无学术不端和师德师风失范行为。
3.具有正常履行岗位职责的身体条件，心理健康。
4.2023年7月31日前取得硕士研究生及以上学历、学位，国（境）外取得学历、学位须经教育部留学服务中心认证，且可以通过教育部派遣回国工作。
5.年龄要求：年龄不超过30周岁（1992年4月23日以后出生）。
6.除上述基本条件外，须同时满足各岗位要求的其他条件。
三、招聘程序
（一）报名
1.报名方式：登录网址http://xyzp.xacom.edu.cn进入“西安音乐学院招聘管理系统”，按系统提示填报并按要求上传相关附件材料。
重要提示：应聘者报名上传附件材料时，须在“其他证明”中上传《西安音乐学院招聘应聘人员政审考察表》（附件2）。按照人员类别划分，由相应单位、部门、党组织在表中鉴定意见栏给出明确鉴定意见。内容主要包括：思想政治表现、道德品质、学习工作表现、有无违纪和违法犯罪记录、有关政治事件中的表现以及有无参加邪教等非法组织活动情况等。应届毕业生须由所在院系出具思想政治鉴定；有原工作单位的应聘者，由原单位人事部门、纪检部门或党组织出具思想政治鉴定；留学归国人员须由户籍所在地派出所出具思想政治鉴定。
2.报名时间：2023年4月23日—2023年5月7日18:00。
（二）资格审查
学校根据报名条件和岗位要求进行资格审查。招聘人数与应聘人数之比不低于1:3。若未达到比例要求，招聘计划予以核减或取消。
资格审查贯穿招聘工作始终，应聘人员填报和上传的各项信息和附件材料必须真实准确完整，如有弄虚作假、故意隐瞒和材料不完整等情况，一经查实取消应聘资格、录用资格。同时，入职档案审查为资格审查延续，实行“一票否决”制。
（三）笔试
通过资格审查者参加笔试。笔试采用闭卷方式进行，时长120分钟。笔试内容为高校教师职业道德规范、教育政策法规、高等教育学、教育心理学、政治基础、法律基础、管理基础、时事政策等。
（四）面试
根据笔试成绩排序，按照1:3比例确定人选，参加学校统一组织的面试。
（五）体检和心理测试
应聘者总成绩（百分制）=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。根据总成绩从高到低按1:1的招录比例确定进入体检和心理测试人选。总成绩出现并列的，按照笔试成绩确定排名顺序。
体检和心理测试由学校统一组织，费用自理。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
体检和心理测试结果有不合格者，按照总成绩排序依次递补。
（六）公示
各项考核考察通过者报学校审定，拟录用人员名单在西安音乐学院官网进行公示（公示期不少于5个工作日）。
（七）报到
公示无异议的拟录用人员应按要求到校办理报到手续。未按期办理者，视为放弃，取消录用资格，不再递补。
四、管理方式及待遇
本次招聘所招录人员实行人事代理管理，其聘用后的相关待遇按照国家及学校有关规定执行。
五、联系方式
联 系 人：温老师
联系电话：029-88667043
六、温馨提示
1.报名前，请在招聘管理系统主页认真阅读“应聘须知”。
2.本次招聘各个环节均不收取任何费用，考试不指定教材，不举办任何与招聘考试相关的培训，请勿轻信各类谣言和假冒信息，谨防上当受骗。
3.本次招聘各个环节通过学校招聘管理系统反馈本人，未通过人员，不另行通知。
附件1：西安音乐学院2023年工作人员招聘岗位一览表.pdf
西安音乐学院
2023年4月23日
