关于四川天府新区华阳街道2022年公开选拔村(社区)后备干部的公告
受四川天府新区华阳街道办事处（以下简称“华阳街道”）委托，成都天府新区人力资源开发服务有限公司按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开选拔村（社区）后备干部，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象及岗位人数
（一）招聘对象
符合岗位要求的社会在职、非在职人员。报考者必须在面试资格复审前取得岗位要求的毕业证书、学位证书。未在规定时间内取得有关证书的，不予录用或不予进入下一步考录环节，责任由本人自负。
（二）招聘岗位：社区后备干部。
（三）招聘人数：共36名，储备岗位36名（储备人员在出现岗位空缺时按照名次递补）。
二、招聘报考条件
（一）报考基本条件：
1．具有中华人民共和国国籍。
2．拥护中华人民共和国宪法。
3．具有良好的品行。
4．具有正常履行职责的身体条件。
5．具有符合岗位要求的文化程度和工作能力。
6．符合招录岗位要求的其他资格条件。
（二）报考具体条件：
1．拥护中国共产党领导，坚决执行党的基本路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为；
2．身体健康、吃苦耐劳、乐于奉献，热爱社区工作，具有较强的事业心、责任感和服务社区、服务群众的意识；
3．年龄30周岁及以下，特别优秀者可适当放宽年龄限制；
4．具有全日制大专及以上学历，能够熟练操作计算机及具备基本公文写作能力；
5．具有华阳街道户籍或持有华阳街道居住证的人员优先；
6．熟悉公共卫生工作、具有社会工作师相关资质、基层工作经验的“一村一大”、“三支一扶”、西部志愿者、退役军人以及应届毕业生优先。
（三）凡有下列情形之一的，不得报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.曾被开除公职、党籍的人员；
3.有违法、违纪行为正在接受审查的人员；
4.尚未解除党纪、政纪处分的人员；
5.现役军人；
6.有其他违反国家法律、法规行为的人员；
7.在华阳街道办事处或者社区工作被劝退、开除的人员；
8.其他有不适宜社区工作情形的。
三、选拔程序
本次选拔工作按照公布招考事项、网络报名及资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、拟选拔人员名单公示等步骤实施。具体程序和方法如下：
（一）公布选拔事项
按照“事先告知、公开透明”的原则，通过天府菁英网（www.cdtfhr.com）面向社会公布选拔公告。
（二）报名
报考人员报名前务必认真阅读本公告及选拔要求等信息，根据本人学历、工作经验等实际情况，按照岗位选拔要求与自我条件一致的原则报名。
1.报名方式
仅接受通过选拔门户网站（cdtfhr.zhiye.com）进行网上报名。
2.报名资料
查阅公告内容-登陆指定报名网站-选择“公招考试2”栏目-选择岗位-申请职位-填报信息-提交。
报考人员按网络提示要求通过注册，真实、准确、完整填写个人信息，报名截止后信息不可修改，因报考者个人原因造成的错误，或不完整填写报名表的，一切后果由报考者个人承担。对提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。
采用简历导入方式申请职位的，提交前务必仔细检查各项信息是否完整、准确，导入过程中出现信息缺失、错误的后果自负。
3.报名期限
报名起止时间：2022年8月4日9:00至2022年8月7日17:00。
报名网址：https://cdtfhr.zhiye.com/intern?p=3^42#jlt（仅支持电脑端报名）
4.资格初审。按照岗位选拔条件，对报考者进行网上资格初审，按照15:1比例择优确定考试入围人选。合格人数少于既定比例的，按实际合格人数组织考试。
（三）笔试
1.笔试形式：在线笔试。根据新冠肺炎疫情防控工作需要，笔试形式采用在线考试系统，网络在线答题方式进行。
2.考试内容。社区公共服务基础知识、公文写作等。
3.考试成绩为百分制，满分100分。
4. 笔试时间。笔试时间暂定2022年8月13日（周六），以届时笔试准考证信息为准，视新冠肺炎疫情防控等因素影响，笔试时间如有变化，相关事宜将于天府菁英网公告。因考生未能及时了解相关公告等个人原因导致缺席的，一切后果由考生承担。
（四）资格复审及面试
考试结束后，根据考生考试成绩，按照选拔比3:1，从高分到低分依次确定进入资格复审的人员名单，最后一名成绩相同的，可一并进入。符合条件人数少于计划人数的以实际人数为准。
1.公布方式：采取网上公告（天府菁英网：www.cdtfhr.com）的方式进行公布。
2.携带材料：第二代居民身份证、毕业证、学位证的原件及复印件，教育部学信网（http://www.chsi.com.cn/）学历证明复印件，报考岗位要求的其他职称证书或资格证书原件及复印件。
3.时间和地点：以届时面试准考证通知为准，请及时查看天府菁英网相关公告。视新冠肺炎疫情防控等因素影响，笔试时间如有变化，相关事宜将于天府菁英网公告。因考生未能及时了解相关公告等个人原因导致缺席的，一切后果由考生承担。
4.资格复审和面试同步进行。面试采用百分制，面试形式为综合面试。考察内容主要包括其综合素质、业务能力与竞争职位的适应程度等相关内容。
5.资格复审不合格的取消面试成绩。面试成绩低于70分的，取消进入下一环节资格。
（五）总成绩
1.本次公开选拔采取综合考核的方式进行。总成绩满分100分，总成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%。
2.按总成绩不低于70分，从高分到低分的顺序，及1:1比例确定进入体检环节人员名单。如符合条件人数低于计划选拔人数，则根据实际符合条件人数确定进入体检环节人员。
3.如考试总成绩并列，以面试成绩高者优先；如考试总成绩和面试成绩均并列，以面试中专业能力要素成绩高者优先。同等条件下，中共党员、退役军人优先。
4.如经综合考核，岗位选拔者均未达到所报考岗位职责胜任要求的（原则上总成绩低于70分），取消该岗位此次选拔。
（六）政审
参加选拔人员应配合选拔单位到户籍地派出所出具无违法犯罪证明，政审不合格者取消选拔资格，并按照已参加面试人员成绩从高到低依次递补。
（七）体检
进入体检环节的报考者须根据通知前往指定医院进行体检。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用自理。选拔单位或报考者对体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。
体检合格者进入下一环节。体检不合格的，不予选拔。体检不合格或自动放弃出现缺额，选拔单位可根据实际工作需要酌情递补。
（八）考察
由华阳街道牵头组织对体检合格的报考人员进行考察。对考察中发现有不符合选拔条件或本人放弃而出现缺额的，可酌情递补。
（九）拟选拔人员名单公示
凡考察合格者进入拟选拔人员名单，于天府菁英网（www.cdtfhr.com）公示3天，接受群众监督和社会监督，举报者应以真实姓名实事求是向华阳街道纪检部门反映问题，且提供相关线索，保持联络方式畅通。凡以匿名或其它方式反映问题、无法联络举报人等，一律不予受理。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合选拔资格条件的，取消该拟选拔人员的选拔资格。
（十）录用及待遇
1.经笔试、面试、体检、考察、公示确定为拟录用人员的，按照相关规定程序予以试用，试用期满后办理聘用手续。其中试用期1个月，试用期工资按照80%发放，试用期满合格者将被正式聘用，将作为社区后备干部人选培养签订劳动合同，合同期一年。合同期满一年，经考核合格者可续签。
2.录用人员收入：6.6万元/年（含单位缴纳社保部分）。
四、纪律监督
为保证此次公开招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，整个过程接受华阳街道纪工委的全程监督，同时欢迎社会各界予以监督。
五、其他事项
（一）本批次选拔一律采取报考人员本人网上报名的方式，不接受上门、电话、传真、邮件等其他方式报名。
（二）本批次选拔不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班，考试不收取费用。
（三）选拔过程中如有通知、调整、补充、提示等事项，由选拔单位在天府菁英网（www.cdtfhr.com)上公告。因报考者不主动、不按要求登录指定网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加考试、资格复审、面试、体检、考察的，责任由报考者自负。
（四）报考者须在选拔期间保持本人手机畅通，避免选拔相关信息无法通知。个人联络方式不真实、有误、有变更等且未及时告知招考组织方，造成的后果，本单位不承担责任。本次选拔皆以公告为准，不再另行通知。
（五）我单位依据岗位选拔条件进行资格审查，资格审查工作贯穿选拔工作全过程。报考者应对本人填报信息、提供资料的真实、准确、完整性负责，在公开选拔的任一环节发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考或选拔资格，且后果自负。
（六）成都天府新区人力资源开发服务有限公司拥有对选拔工作的最终解释权。
咨询时间：工作日9:00-11:50，13:30-17:00
咨询电话：028-68783002朱老师，咨询邮箱：zhupeng@cdtfhr.com（请备注华阳后备+手机号码+问题描述）。
成都天府新区人力资源开发服务有限公司
2022年8月3日
