林周县旁多乡卫生院公开招聘公告
为加强旁多乡卫生院区域诊疗中心建设，为群众提供优质、高效、便捷的医疗卫生服务，打通服务群众“最后一公里”，旁多乡卫生院拟开设住院病房服务，经院党支部委员会会议研究决定，并报请县医共体批准后，拟面向社会招聘护理人员3名，现将有关招聘事宜公告如下：
一、招聘原则及方式
本次招聘坚持公平、公开、公正、透明的原则，按照德才兼备的标准，采取面向社会自主招聘考试的方式进行。优先聘用符合条件的建档立卡户人口、林周县未就业高校毕业生。
二、招聘岗位与名额
根据工作需要，拟招聘护理人员3人，要求：具有大专及以上学历，年龄在30岁以下，有相关护理工作经验，能熟练书写护理文书。具有护士资格证者优先聘用，具有初级护师及以上职称者年龄放宽至35周岁。
三、招聘条件
（一）基本条件
1、热爱祖国，政治立场坚定，拥护党的领导，坚决贯彻执行党的路线方针政策和治边稳藏方略，在思想上、政治上、行动上能够同以同志为核心的党中央保持高度一致；
2、遵纪守法、品德端正，无违法违纪行为和不良记录；
3、具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力；
4、身体健康；
5、爱岗敬业，具有较强的责任感，以及良好的团队协作和开拓创新精神；
（二）下列人员不予招聘
1、被国家机关、企事业单位开除、辞退或者解聘的，曾被开除公职、党（团）籍和学籍的，近三年受记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看等处分的；
2、在各级、各类考试中被认定有舞弊等严重违纪行为的；
3、因犯罪受过刑事处罚的；
4、违反法律、法规规定的其他情形；
5、其他原因不宜从事该项工作的。
四、招聘程序
（一）报名方式和时间
1、报名时间：2023年6月2日至2023年6月15日，笔试时间另行通知。
2、报名地点：林周县旁多乡卫生院
3、报名方式：采取现场报名方式。
4、报名须提供材料:
(1)填写《林周县旁多乡卫生院公开招聘人员报名登记表》
(2)身份证原件及复印件；
(3)毕业证、学位证原件及复印件；
(4)学信网打印教育部学历、学籍证书电子备案注册表；
(5)护士执业证、资格证原件及复印件；
(6)近期小二寸蓝色背景免冠照片2张；
（二）考试
本次自主招聘考试采取笔试与面试相结合的方式，总分为100分。其中，笔试成绩占考试总成绩的60%，面试成绩占考试总成绩的40%。具体考试时间另行通知。
1、笔试
笔试内容为护理岗位专业知识。笔试满分为100分，实际得分按60%的比例计入总成绩；
2、面试
面试成绩满分为100分，实际得分按40%的比例计入总成绩。
3、体检
通过面试的人员凭本人身份证原件到林周县人民医院参加体检。体检时间另行通知，体检费用自理。
（三）政审考察
对体检合格人员进行考察政审，考生需要在规定的时间内填报《林周县旁多乡卫生院聘用人员政审表》，并自行前往所在辖区的相关部门办理手续。
（四）公示与聘用
1、公示
（1）拟聘用人员名单确定后，公示期限为5个自然日。
（2）公示期满,旁多乡卫生院将拟聘用人员情况上报县卫生健康委员会审核备案。
2、聘用
因下列情形导致招聘岗位出现空缺时，医院可根据单位实际情况，按照规定程序，依据应聘者考试成绩由高分到低分依次递补。
（1）报考人员主动放弃的；
（2）报考人员考核不合格的；
（3）拟聘人员公示结果影响聘用的；
（4）拟聘人员在规定时间内未报到的；
（5）导致拟聘岗位空缺的其他情形。
五、招聘人员身份及待遇
(一)招聘人员一律为我院内部合同制用工，非事业单位编制内工作人员。
(二)审核备案后，对公示无异议的拟聘用人员，与林周县旁多乡卫生院签订劳动合同，试用期3个月，试用期工资为基础工资的80%。
(三)聘用护理人员的薪酬由基础工资、学历补助、值班（夜班）费、工种补助、工龄工资构成，基础工资3000元/月，值班（夜班）费50元/天，工种补助500元/月，学历补助和工龄工资按照《林周县编外聘用人员薪酬管理办法（试行）》相关规定执行。后期根据卫生院盈利情况发放绩效奖金。根据《关于林周县紧密型县域医疗共同体职工请销假管理办法（试行）》文件规定工龄满一年未满三年，每年可享受带薪休假20天。工龄满三年，每年可享受带薪休假30天。单位提供就餐、住宿条件。
六、联系方式
咨询电话：13648983691
林周县旁多乡卫生院
2023年5月29日
