江北区外滩街道2024年公开招聘合同制工作人员公告
江北区外滩街道因工作需要,经研究,决定面向社会公开招聘一批合同制工作人员,现就有关事项公告如下:
一、招聘岗位和数量
本次公开招聘合同制工作人员6名。招聘采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行。
二、招聘对象基本条件
1、思想政治素质好,遵纪守法,品行端正,作风正派,无违法违纪记录,具有较强的组织纪律观念及良好的职业素质。
2、具备国家承认的学历,且符合招聘岗位所需的学历、专业等(详见岗位具体条件)。
3、报考条件中要求的“35周岁以下指1989年5月1日(含)以后出生;学历或学位证书需在2024年5月1日之前获得。
4、具有适应岗位要求的身体条件。
三、岗位具体条件
招聘岗位
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招聘人数
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学历要求
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专业要求
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其他
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综合信息指挥室
(综合信息指挥)
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1
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大专及以上
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专业不限。
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1.35周岁以下;
2.具备一年及以上综合写作相关工作经验(需提供工作经历证明)。
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社会事务办公室
(医保社保窗口)
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2
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大专及以上
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专科:工商管理类、财务会计类等相关专业;
本科:经济学类、金融学类、工商管理类等相关专业。
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1.35周岁以下;
2.需要在窗口工作;
3.具备一年及以上医保社保
相关工作经验(需提供工作经历证明)。
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城市管理办公室
(住房保障窗口)
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1
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大专及以上
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专业不限。
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1.35周岁以下;
2.需要在窗口工作。
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征拆更新办公室
(财务管理)
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1
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大专及以上
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专科:财务会计类、经济贸易类等相关专业;
本科:经济学类、金融学类、工商管理类等相关专业。
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1.35周岁以下;
2.具备两年及以上财务工作
相关经验(需提供工作经历证明);
3.具备初级及以上会计专业技术资格证书。
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发展服务办公室
(招商引资与企业服务)
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1
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本科及以上
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本科:经济学类、金融学类、经济与贸易类、统计学类、工商管理类等相关专业
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1.35周岁以下;
2.需要出差;
3.适合男性。
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四、招聘办法和步骤
本次公开招聘合同制工作人员分网上报名、资格初审、资格复审、笔试、面试、体检、考察和公示聘用等步骤进行。
(一)网上报名
时间:2024年5月10日9:00至5月20日17:00。
凡符合报考条件者,登录http://bm.nbrc.cn/首页“考试报名”,选择进入“江北区外滩街道2024年公开招聘合同制工作人员”,在仔细阅读相关公告信息后,点击“我已阅读并完全理解”按钮,按要求输入个人信息,逾期不再受理注册及报名。另须上传本人电子照片(近期免冠正面照),照片在300K以内,不大于320×400像素,不少于80×120像素,照片为jpg格式。照片上传成功后,请点击“报考信息预览”确认照片是否显示;报名截止前,未上传照片者资格审查不合格。报考人员报名后同时获取报名序号,逾期不再受理报名。
考生只能选择1个职位报考,重复报名的取消报考资格。不符合报考职位条件的,取消报考资格。
(二)资格初审
1.时间:2024年5月21日-5月23日。
2.招聘单位对报考人员的报考资格进行初审,资格初审期间报名系统将不再开放。不符合报考岗位条件的,取消报考资格。5月24日9:00- 17:00考生可再次登录http://bm.nbrc.cn/首页,点击报考查询栏,选择进入“江北区外滩街道2024年公开招聘合同制工作人员”,查询网上报名初审结果。
(三)资格复审
时间:2024年5月29日上午9:00-11:00、下午14:00-16:30时。
地点:宁波市江北区白沙路189号,外滩街道办事处,2号楼105室。
笔试前,招聘单位将对报名人员进行现场资格审核。在规定时间内携带《外滩街道2024年公开招聘合同制工作人员报名表》(详见附件)、本人身份证、户口薄、学历及学位证书、工作经历证明(报考岗位要求相关工作经验的,需提供)、本人1寸近期免冠照片1张等材料的原件及复印件到招聘单位进行资格复审。提供的各类资料复印件及证明材料恕不退还。
证件(证明)不全或提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者,不能通过资格审核;不按规定的时间和地点参加资格审核者视同自动放弃。
若资格复审通过人数低于招考计划人数3倍时,酌情调整或取消该职位招考计划,调整计划在网上公告。
(四)下载打印准考证
准考证下载时间:2024年6月12日9:00-6月15日9:30
已通过资格审核的人员,在规定时间内登录http://bm.nbrc.cn/首页,在准考证打印栏选择“江北区外滩街道2024年公开招聘合同制工作人员”,按要求输入个人姓名、身份证号、报名序号后打印准考证。
(五)笔试
笔试采用闭卷形式,满分100分,笔试内容为《综合基础知识》,报考人员凭身份证、准考证参加笔试,笔试时间初定于6月15日,具体时间和地点以准考证上信息为准。按笔试成绩(含加分)从高分到低分按1:3比例(因分数并列超过1:3按实际人数)确定面试对象。笔试成绩以40%的比例计入总成绩。
(六)面试
面试成绩实行百分制,不足60分者淘汰。面试成绩以60%的比例计入总成绩。面试时间和地点另行通知。
因放弃面试资格出现面试入围名额空缺时,按笔试成绩高低依次递补面试入围人选。面试通知发出之后,不按规定的时间和地点参加面试的,视作放弃面试,由此产生的空缺不递补。
(七)体检、考察
1、体检
按笔试成绩(含加分)40%和面试成绩60%确定总成绩,从高分到低分按招聘岗位指标1:1的比例确定体检对象(总成绩相同的笔试成绩高的在前)。参加体检人员按要求时间到指定地点参加体检。体检不合格者淘汰。体检费用由本人承担。
放弃体检或体检不合格,可酌情在参加面试人员中,按总成绩从高分到低分顺次递补,体检安排另行通知。
2、考察
体检结束后,招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,不合格者淘汰。
因放弃考察、考察不合格出现招聘岗位空缺时,在参加面试人员中,按总成绩从高分到低分顺次递补。
(八)公示聘用
考察合格者,经公示5个工作日无异议,按街道有关规定办理合同制聘用手续,聘用以后的有关管理政策,按照街道有关规定执行。弄虚作假或不服从统一安排者,或试用期考核不合格的,取消聘用资格,解除劳动合同。
聘用后原则上最低服务期限为一年,一周年内,因个人原因,无正当理由离职的,奖金不予发放。
同一年度内,本单位如继续招聘合同制工作人员的,可以在参加面试未被录用人员中择优录取。
五、其他
1、报考咨询电话:0574-87657370,联系人:赵老师、董老师。
2、本次招聘的相关事宜将在宁波人才网(http://www.nbrc.com.cn/)公布,请考生及时关注。
3、本公告由外滩街道办事处负责解释。
宁波市江北区人民政府外滩街道办事处
2024年5月8日